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租号玩鸣潮攻略,新手教程

==== 2025-01-13 14:44 284 举报

在《鸣潮》的游戏世界中,高效规划前期发展路径至关重要,这能为玩家后续的游戏进程奠定坚实基础。以下为详细的前期攻略:


1.主线任务推进:由于游戏具备跳过功能,主线任务在首日即可完成。若出现卡级状况,建议优先选择经验值较高的任务,以确保升级效率最大化。

2.“使命必达”任务优先度:该任务的优先级极高,完成后可解锁摩托载具。这一载具能让玩家在前期未开启特定区域传送信标的情况下,快速抵达目的地,极大地节省了时间,为后续的地图探索和任务完成提供了便利。

3.数据坞升级策略:数据坞的等级直接影响声骸品质。当数据坞达到15级时,在玩家自身等级达到30级的前提下,有概率产出金色声骸。不过,更推荐将数据坞提升至21级,此时玩家自身等级达到40级,吸收声骸必定为金色品质。此外,挑战110级以上的红名怪,首次击杀虽必定掉落金色声骸,但从效率角度考虑,并非必要选择。

4.角色升级优先级:建议优先升级主C角色,以提升队伍的核心输出能力。随后,可培养第二个主C。至于奶妈角色,建议升级至50级并完成突破后,暂时搁置(操作熟练度较低的玩家可适当提升奶妈的等级)。

5.体力药使用建议:在游戏前期,应以快速提升至40级为主要目标。鉴于40级角色搭配21级数据坞可保证吸收声骸必定为金色品质,因此在达到该等级要求后,可考虑使用体力药刷取声骸。若玩家倾向于稳扎稳打的发展方式,也可在等级达到40级后,再使用体力药专注于声骸的获取。

6.卡池角色选择攻略

新手池与常驻自选池机制:游戏初期的“新手池”,理论上50抽必出五星角色,但实际40抽即可大概率获得。在新手池抽出常驻五星角色后,会解锁“常驻自选池”,80抽必定产出角色。同时,还有一个“自选卡池”,选定后一抽必中。

角色选择建议:在常驻角色中,维里奈(奶妈)和安可(主C)的价值较高。若新手池抽出其中之一,建议在自选卡池中选择另一个,以实现开局阵容的优化。若新手池未抽出这两个角色,则应在自选卡池中优先选择安可。随后,在常驻自选池中选择维里奈。即使运气较差,通过后续版本更新的签到奖励,也基本能够获取维里奈。

安可开荒优势及培养策略:安可在前期开荒阶段具有极高的舒适度,搭配暗主能够在大世界中轻松应对各类挑战。在声骸选择上,新号第一天获取紫色声骸较为容易,为安可配备热熔套,优先选择主属性为暴击或攻击的摩托(cost4);若无法获取,可选择cost3的热熔声骸,或主属性为攻击的cost1声骸。紫色声骸无需升级至满级,提升至10级即可,此时武器技能的升级也至关重要。当玩家到达乘宵山区域,怪物的攻击力和生命值有所提升,但只要注意走位并借助暗主的配合,依然能够轻松应对。

暗主培养要点:暗主的培养方向为湮灭套。在前期,若追求效率,可选择33111的声骸搭配方案,也可使用cost4的摩托声骸,虽然无法触发套装效果,但能够加快地图探索速度。暗主在队伍中主要负责应对火免棱镜等特殊怪物。

声骸进阶策略:新号在第二天达到30级较为轻松,此时数据坞达到15级,开始有概率产出金色声骸。优先刷取主属性为暴击的摩托声骸,随后搭配43311的声骸套装,确保主属性正确。在这一阶段,副词条的属性要求不必过于苛刻。待玩家等级达到40级,数据坞提升至21级后,再对声骸进行精细化调整。在40级之前,无需在声骸培养上投入过多资源。

7.深塔配队建议

基础配队方案:在仅有安可和暗主的情况下,一队可选择安散白组合,二队为暗秧维组合,以此配置在深境区三塔中获取1824星相对轻松。

多主C配队优化:当队伍中拥有安可、暗主以及另一个主C(以椿为例)时,由于椿和安可在技能资源上存在一定冲突,因此配队需要更加精细。在深塔挑战中,暗主可负责处理左右塔的二三层,随着角色练度的提升,暗主单通前三层并非难事,若有需要,可搭配轻云套的秧秧辅助。左塔一四层可使用椿白组合,右塔一四层选择安维组合,中塔则根据实际情况,在椿散白和安散维组合中灵活切换。需要注意的是,椿的强度相对较高,因此将维里奈分配给安可,能够有效减轻安可在战斗中的压力。此双通策略基于角色90级且达到正常小毕业练度的前提。


8.奶妈角色在不同阶段的价值评估:在当前版本的深塔挑战中,由于整体难度尚未达到较高水平,在角色90级的情况下,奶妈角色的重要性表现得中规中矩。然而,当玩家尝试使用70级角色满通深塔时,奶妈角色的重要性将显著提升。随着后续深塔难度的增加,像维里奈这样的奶妈角色,其保值性将高于一般的主C角色。尽管在开荒阶段,奶妈的优先级低于安可这类主C角色,但在不同的游戏场景中,合理调配角色,才能发挥出队伍的最大效能。

 

==== 发表于10个月前

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